メンタルヘルス

行動の工夫

交渉が上手くいかないとき

コミュニケーションがうまくいかず、不調に陥るケースは少なくありません。 例を挙げます。 役職には就いていないAさんが、部署での作業を進める上で進める手順に疑問を感じます。 「言われた手順よりも、定例報告でまとめて報告するのが良いのでは」 疑...
職場配慮

合理的配慮

事業者は、障害者に対する合理的配慮を求められます。 復帰面談の時に、復帰に際しての心配を挙げてもらうことが多いです。ただし、合理的配慮の範疇かどうかは職場と確認していくことになります。 合理的配慮とは何か、どのような配慮があるのか考えていき...
精神科

AIとメンタルヘルス

AIの進化により、精神科医はどのように立ち振る舞えばよいのでしょうか。 下記のニュースから、筆者の考えをせいりしてみました。 対話式AIが自殺を後押ししたとの主張から訴訟になっています。 記事の内容とAIがメンタルヘルス分野で抱える課題を考...
リワーク

「いい人」がいいのか

ストレスチェックや復帰面談において、いい人はまた調子を崩すのではないか…と心配になります。 いい人の定義は人によって違いますが、ここでは優等生タイプと定義します。 進んで仕事を引き受けて、最後まで自力で仕上げる。 断らないし評判がよい。これ...
ニュース

退職代行は精神的にプラスなのか

退職代行会社が弁護士法違反容疑で家宅捜索となりました。 最初から弁護士が何かしらで関わっているのかと思いきや、難航時に弁護士に斡旋となっていたようです。今の業務形態で弁護士以外ができる範囲が狭まりそうで、この業界の今後の動きが注目されます。...